Tipos de control interno
Antes de definir los tipos de Control Interno es necesario conocer la definición del mismo.
Control:
Cabezas (2012) afirma que “El control es un
elemento importante en cualquier operación que realice la empresa, sin importar
su actividad ya que a través de esta herramienta administrativa se mejoran constantemente
los procedimientos administrativos, productivos contables y financieros de una investigación”.
(p.3)
Para Arens (2007), un sistema de control,
interno consiste en políticas y procedimientos diseñados para proporcionar una
seguridad razonable a la administración de que la compañía va a cumplir con sus
objetivos y metas”. (p, 270)
De acuerdo a las ideas
anteriores, el control interno es una expresión utilizada con el fin de
describir las acciones adoptadas por los gerentes o administradores, para evaluar
y monitorear las operaciones en sus entidades.
Entre los tipos de
control interno se pueden definir el control interno administrativo y el
control interno contable.
Control interno administrativo:
El control interno
administrativo se relaciona con la eficiencia en las operaciones establecidas
por la entidad. Es el plan que opta cada empresa, con sus propios
procedimientos y métodos para ayudar al logro del objetivo administrativo.
El tipo de control interno administrativo está
dirigido:
- Involucra el plan de organización y los procedimientos y registros relativos a los procedimientos decisorios.
- Implica aquellas medidas relacionadas con la eficiencia operacional y la observación de políticas establecidas por la organización.
Entre los principios del control interno
administrativo tenemos:
- Mantener informado de la situación de la empresa.
- Coordinar sus funciones.
- Asegurarse del logro de los
objetivos establecidos.
- Determinar si la empresa está operando conforme a las políticas establecidas.
Control interno contable:
El control interno contable comprende
aquella parte del control interno que influye directa o indirectamente en la
confiabilidad de los registros contables y la veracidad de los estados
financieros, cuentas anuales o estados contables de síntesis.
El control interno contable se enfoca:- En la Custodia de los activos o elementos patrimoniales.
- En salvaguardar los datos y registros contables para que los mismos presenten información real económica financiera de la empresa.
- Políticas para individualizar bienes.
- Políticas para retiro de bienes.
- Procedimientos administrativos para el manejo de efectivo.
- Verificar el reconocimiento del pasivo laboral.
- Realizar periódicamente toma física de inventarios y conciliar con los registros contables.
- Implementar políticas permanentes para la depuración de rentas y cuentas por cobrar y de los demás activos.
Finalmente podemos decir que una
adecuada implementación de control interno permitirá que las Empresas estén en
un constante crecimiento, motiven al personal, reciban reconocimientos,
asimismo puedan controlar los riesgos inherentes al negocio siendo preventivos
y no reactivos. Adicional por medio de esta herramienta también se pueden
llegar a optimizar las funciones y procesos, encadenando todo hacia el mismo
fin, y que cada uno de los integrantes tanto como jefes y subordinados tengan
claro hacia dónde van y cuál es el grano de arena que aportarán facilitando la
obtención del logro de metas y éxito empresarial.
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